求人No.04705
【シニア世代・ブランクも歓迎】入社後すぐにサビ管資格を取得できます!基本、土日お休み&長期休暇ありでプライベートもしっかり確保できる人気の施設で、介護福祉士の募集です♪
職種 | 日勤専門の介護福祉士 |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 |
【想定月給】 224,000円~242,000円 【想定年収】 3,341,000円~3,414,000円 【賞与】計2.5ヶ月分(前年度実績) |
株式会社 ケアライズ
株式会社ケアライズ本社
グループホーム
おすすめポイント
- 月給214,000円~、賞与2.5ヶ月分支給の高給与求人!
- 入社後すぐにサビ管資格を取得できます!
- 基本、土日お休み&長期休暇もしっかりでプライベート充実!
お仕事内容
【具体的な業務内容】
・グループホームの利用者の管理
・世話人への指導
・病院や他事業所との連携
・病院への送迎業務
【一日の主な業務の流れ】
09:00 出勤、朝のミーティング
09:10~ 午前の業務
・グループホームの利用者の管理
・世話人への指導
・病院や他事業所との連携
・病院への送迎業務
12:00~ お昼休憩
13:00~ 午後の業務
・グループホームの利用者の管理
・世話人への指導
・病院や他事業所との連携
・病院への送迎業務
18:00 退勤(残業はほとんどありません)
基本情報・募集条件
法人名 | 株式会社 ケアライズ |
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施設名 | 株式会社ケアライズ本社 |
施設形態 | グループホーム |
職種 | 日勤専門の介護福祉士 |
雇用形態 | 正社員 |
応募資格 | 介護福祉士 |
所在地 |
札幌市白石区南郷通21丁目南5-39 |
アクセス | <地下鉄> 東西線「南郷18丁目駅」より徒歩10分 <バス> 中央バス「大谷地橋停」より徒歩4分 中央バス「清幌園前停」より徒歩5分 <JR> 千歳線「新札幌駅」より車で10分 <車通勤> マイカー通勤可能(無料駐車場あり) |
給与 |
【想定月給】 224,000円~242,000円 【想定年収】 3,341,000円~3,414,000円 【賞与】計2.5ヶ月分(前年度実績) |
【詳細・各種手当】 基本給:160,000円~180,000円 資格手当:10,000円 皆勤手当:4,000円 処遇改善手当:30,000円 扶養手当:5,000円(配偶者)、3,000円(子) 住宅手当:10,000円(世帯主) 暖房手当:18,000円(非世帯主)、36,000円(世帯主)、60,000円(世帯主・扶養あり)/年 |
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【給与モデル】 <経験5年目> ・月収: 239,000円 ・年収: 3,521,000円 ※各種手当含む。 |
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休日 | <労働制> 週休二日制 <定休日> 土日休み ※ご利用者様の状況によって土日に出勤していただくこともございます。 <年間休日数> 108日 <有給休暇> 入社6ヶ月後に10日付与 ※有給消化を推進しており、ご家庭の都合などお休みの希望はできる限り考慮します。 <希望休> 可能な限り対応します <法定休暇> 生理休暇、妊娠休暇、通院休暇、産前産後休暇、子の看護休暇(5日)、介護休暇(5日)、出生時育児休暇(最大4週間)、育児休暇、裁判員休暇、介護休業 <特別休暇> 慶弔休暇、年末年始休(6日)、夏休み(5日)、GW休(3日) など |
勤務時間 ・シフト |
【勤務時間】 09:00~18:00(休憩60分) 【備考】 ※休憩時間は休憩室でしっかり休んでいただけます。 ※残業はほとんどありません。 |
福利厚生 ・待遇 |
各種社会保険(健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険)完備 試用期間:3ヶ月(労働条件の変更なし) 雇用期間の定め:なし 定年:~60歳 再雇用:~65歳 退職金制度:あり 昇給:あり 制服貸与 交通費実費⽀給(マイカー通勤可) |
職場の特色・アピールポイント
【月給214,000円~、賞与2.5ヶ月分支給の高給与求人!】 人気の各種手当完備&賞与あり求人!
【入社後すぐにサビ管資格を取得できます!】 働きながらスキルアップを目指せます!
【基本、土日お休み&】 その他、GW・夏季・年末年始休暇などプライベートもしっかり充実!
【地下鉄東西線『南郷18丁目』駅から徒歩圏内でアクセス良好!】 駅チカで通勤もラクラク!
【「ブランク」、「シニア世代」の方も大歓迎です!】 お気軽にご連絡ください!
応募・選考の流れ
面接 → 内定 → ご入職
※面接時は「写真付き履歴書」をお持ちください。
※資格・免許をお持ちの方はコピーをお持ちください。
※面接結果の通知に、1週間程度お時間をいただく場合がございます。
ストリートビュー
法人情報
法人名 | 株式会社 ケアライズ |
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本部所在地 | 札幌市白石区南郷通21丁目南5-39 |
設立 | 平成19年2月11日 |
採用担当